Полезные новости и статьи
на вашей почте один раз в неделю

Без спама. В любой момент вы можете отписаться от рассылки.

Каким будет штраф за неиндексацию зарплаты?

Трудовой кодекс обязывает работодателя индексировать заработную плату в порядке, установленном коллективным договором, соглашениями, локальными нормативными актами. Об этом Минтруд России напоминает в письме от 26.12.2017 № 14-3/В-1135.

Ведомство сообщает, что при неиндексации заработной платы работодатель нарушает статьи 22 и 136 ТК РФ и несет административную ответственность согласно КоАП РФ.

В частности, непроведение индексации оплаты труда работников организации влечет выплату заработной платы в неполном объеме, что является нарушением трудового законодательства. За это организация может быть подвергнута штрафу в размере от 30 000 до 50 000 рублей, предусмотренному частью 1 статьи 5.27 КоАП РФ, а не статьи 5.31 КоАП РФ, которая устанавливает наложение штрафа на работодателя за невыполнение обязательств по коллективному договору в размере от 3000 до 5000 рублей.

12 января 2018


Вернуться к списку новостей